2026년도 직원 채용 - 환경S3(환경센터 업무 총괄), 사무S2(경영지원 업무 전반), 시설S1(기계/전기/PSD 분야 업무 전반), 환경S1(환경 분야 업무 전반, 장애인 제한경쟁 포함), 터미널운영직(기간제, 매표 및 주차 업무 전반)

채용 요약

인천메트로서비스(주) · 2026년도 직원 채용 - 환경S3(환경센터 업무 총괄), 사무S2(경영지원 업무 전반), 시설S1(기계/전기/PSD 분야 업무 전반), 환경S1(환경 분야 업무 전반, 장애인 제한경쟁 포함), 터미널운영직(기간제, 매표 및 주차 업무 전반) 채용 공고입니다. 고용형태: 무기계약직(환경S3·사무S2·시설S1(기계/전기/PSD)·환경S1) / 계.... 근무지: 인천메트로서비스(주) 전 사업장. 급여: 직무급 체계. 회사 보수 및 복리후생 규정에 따라 지급, 명절휴.... 마감일은 2026년 11월 16일입니다.

자격 요건

• [공통요건] 응시연령(공고일 기준) - 사무·시설·터미널운영직: 만18세 이상 62세 미만, 환경: 만18세 이상 65세 미만 / 학력·성별 제한없음 / 거주지 제한없음 / 주·야간 교대근무 및 휴일근무 가능자(임용후보자 등록 시 근로기준법 제70조에 따른 '야간 및 휴일근로 동의서' 제출 필요) / 인사규정 제10조 결격사유(피성년후견인, 파산미복권자, 금고 이상 형 관련자, 징계 파면·해임자, 채용비위 합격취소자, 부패방지법상 취업제한자, 성폭력·스토킹·아동청소년 대상 성범죄 등 총 13개 항목)에 해당하지 않는 자. [분야별 응시자격] 환경S3(과장급): 공무원 8급 이상 2년 이상 또는 공기업/대기업 5급·과장급 이상 3년 이상 경력(교통관련 관리업무 또는 철도·도시철도 관리업무). 사무S2(대리급): 공무원 9급 이상 2년 이상, 공기업/대기업 대리급 이상 3년 이상, 또는 철도·도시철도 해당분야 5년 이상 경력(경영·예산회계·총무·인사·재무·노무·감사·전산·안전). 시설S1(PSD): 공무원 9급 이상·대기업 주임급 이상 기계/전기/통신/전자/무선설비 1년 이상 경력 또는 기능사 이상 자격증. 시설S1(기계): 공무원 9급 이상·대기업 주임급 이상 기계분야 1년 이상 경력 또는 기계분야 기능사 이상 자격증. 시설S1(전기): 전기분야 기능사 이상 자격증(필수). 환경S1(장애): 장애인고용촉진법 및 장애인복지법에 의거 장애인에 해당하는 자. 환경S1(일반)·터미널운영직: 제한없음. [우대요건] 국가보훈 취업지원대상자: 서류전형(제한·경력경쟁), 필기전형 및 면접시험 만점 40% 이상 득점자에게 전형단계별 만점의 5% 또는 10% 가산(선발예정인원의 30% 이내 제한, 채용예정인원 3명 이하 분야는 보훈 가점 미적용 단 응시인원이 선발예정인원과 같거나 적으면 예외 적용). 장애인(장애인고용촉진법·시행령상 장애인, 장애인증명서 보건복지부 발급 확인, 복지카드는 인정 불가): 전형단계별 만점의 5% 가산. 가산점 항목 중복 시 유리한 항목 1개만 적용.

우대사항

• 명절휴가비 별도 지급
• 장기근속수당 등 제수당 별도 지급

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