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수시채용(신입/경력): 통합구매, 파렛트 B2B영업, 파렛트 회수, IT장비 B2B영업, 로봇설치 및 유지보수, 고소장비 B2B영업, 지게차 B2B영업, MRO 상품기획, 회계, 경영관리, 리스크관리, 채권관리, 자산회수관리, 해외법인 경영기획, 글로벌 SCM 기획, 해외영업, IT장비 B2G영업, AI인프라 영업, 전략마케팅, 상품기획, 로봇SI, 로봇유지보수접수관제

서울(본사), 제주, 아산·화성·오산, 대전, 광주, 대구, 천안, 세종 정규직 마감 2026년 09월 20일

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채용 상세

통합구매: PC·복합기·모바일 등 렌탈용 자산 및 물류로봇 등 렌탈용 로봇·신사업 자산 구매

신규 IT기기 공급사 발굴·공급망 확대, 시장 트렌드 및 고객 니즈 기반 렌탈 아이템 소싱, 구매 실적·원가·공급사 데이터 분석·보고, 구매 마감- 파렛트 B2B영업: 파렛트 B2B 렌탈영업(파렛트·신규아이템 등)

물류 부자재 유통영업, 시장 분석·영업전략 수립, 거래처·채권관리, 신규 고객 발굴·관리- 파렛트 회수: 파렛트 회수 운영 데이터 분석·관리, 수요처 전환계약 및 거래처 관리, 수요처·계약처 파렛트 재고관리, 센터 운영 및 회수매니저 관리- IT장비 B2B/B2G영업 및 AI인프라 영업: OA장비·서버 등 전자기기, 모바일·태블릿 등의 전반 운영리스 법인영업, 제조사·공급업체·유지보수업체 관리, 신규 고객 발굴·관리, 렌탈·유통거래 업무; B2G 공공기관 사업 및 복지·헬스케어 사업 포함; AI 인프라 장비 렌탈·유통, 신규 고객 렌탈 제안·입찰, 상품 발굴, 제조사·공급사 관리, 수익 분석·견적 제안, 부서 고객 실적 마감- 로봇설치 및 유지보수: 로봇 유지보수 필드 업무·관리, 서비스·협동로봇 Field환경 구축 및 Set-up, 서비스 시나리오 수행·관제, 로봇 제어·주행 환경 Mapping, 유지보수 관리, 현장 이슈 대응 및 레포트 작성- 로봇유지보수접수관제: 로봇 유지보수 접수 건 관제·모니터링, 실시간 접수·진행 현황 관리, 엔지니어·협력사 출동일정 및 SLA(대응시간) 관리, 접수이력·작업상태·부품현황 운영데이터 관리, 고객·현장 엔지니어 커뮤니케이션, 클레임 재발방지 대응안 수립, 원격 기술지원 및 장애복구 가이드, 로봇 운영 이상 징후 모니터링- 고소장비 B2B영업: 건설인프라(AWP/FL/COMP) 렌탈영업, 중고자산 판매영업, 물류부자재 유통영업, 고객 서비스 대응·문제 해결, 시장상황 및 경쟁사 동향 파악- 지게차 B2B영업: 지게차 렌탈 및 유통영업, 목표 달성 전략 수립·분석

신규 고객 발굴·관리, 입·출고 관리, 채권관리- MRO 상품기획: 건설·물류 현장 MRO 소모품·잡자재 상품 운영·관리, 국내외 제조사·공급업체 소싱·발굴·거래선 관리, 원가·판매가·마진 및 가격 경쟁력 관리, 고객·영업조직 MRO 상품 요청사항 분석·대응, 신규 매출 발굴, 신규 상품·공급업체 입점·판매 프로세스 구축- 회계: 분기·연간 별도 재무제표 작성 및 결산, 월 손익 및 증감 분석

연결재무제표·연결조정 관리, 법인세·부가가치세 등 세무신고 및 세무 이슈 대응, 국내외 자회사 회계관리·결산지원

외부감사·세무조사 대응, 회계정책 수립·운영- 경영관리·해외법인 경영기획: 전사 재무계획·재무실적·B/S·I/S 기반 재무계획, 월별 손익 추이 및 단기 Projection, 영업실적·예산·KPI 관리, 해외법인 실적·주요현안·프로젝트·회의체·손익·KPI 관리, 사업보고 자료·사업전략·신규사업 검토·시장조사·경쟁사 분석·유관부서 협업- 리스크관리·채권관리·자산회수관리: 거래처 신용심사·한도관리·담보평가, 계약서 작성·검토, 법률자문 및 소송 등 분쟁대응, 매출채권 재관리·특수채권 회수, 연체·특수채권 추심, 채무자 유선·방문상담, 법적조치(지급명령·소송·강제집행 등)

파렛트 회수 분쟁 대응·증빙 확보·법적조치- 글로벌 SCM 기획·해외영업: 글로벌 사업 SCM 기획, 해상·항공 운송, 국내외 내륙운송, 물류거점 Set-up·SOP 수립, 운송 리스크·이슈 점검·대응, 국내외 3PL·포워더 계약관리, 물류비 원가 조사·통제, 신규 수요처·고객사 발굴, 이차전지 포장재 및 EV 배터리 포장재·용기 개발, 제품 설계·시험·인증·양산 전환 지원

해외 법인 및 고객사 업무 협의·일정 조율- 전략마케팅·상품기획: 영업전략 리딩 및 마케팅 전략 수립·실행, 수익형 상품기획 및 신사업 GTM, 데이터 기반 성과관리·디지털 혁신·영업조직 리딩, IT장비 및 B2B 서비스 결합형 구독모델(SaaS) 기획, 시장 트렌드 기반 신규 BM 발굴 및 수익성 분석

제안서·USP·TCO 계산기 도구 기획, 디지털 마케팅·퍼포먼스 지표(MQL·CAC·ROAS) 모니터링 및 캠페인 최적화- 로봇SI: 기구설계·전장설계·PLC·PC·로봇 프로그램 기술 이해 및 협업, 시운전·FAT·SAT 진행, 기술적 판단·피드백, 제작사·외주협력사 관리 및 제작일정·품질 관리, 고객 요구사항 분석·기술제안서·견적 검토, 자동화 프로젝트 일정 수립·진행 및 리스크 관리AJ네트웍스는 상품을 넘어선 솔루션, 렌탈을 넘어서 혁신을 추진하는 AJ로, 고객과 사회의 지속가능한 발전에 기여하는 ‘가슴뛰는 행복기업’이라고 소개함. 전형절차: 신입은 서류전형→역량검사→실무면접→임원면접→인턴(3개월)→최종합격, 경력은 서류전형→역량검사→실무면접→임원면접→최종합격. 접수방법은 AJ네트웍스 채용사이트를 통한 온라인 입사지원(신입·경력). 채용서류 반환청구는 채용절차법에 따르며, 최종합격이 되지 못한 구직자는 채용확정일 이후 14일 이내 반환신청 가능, 반환신청서(채용절차법 시행규칙 별지3) 작성·제출(홈페이지 또는 이메일)

본인 직접 수령 또는 등기우편(수신자부담)

보관기간 180일(해당 기간 내 반환청구 없을 경우 개인정보보호법에 따라 파기)

홈페이지 또는 전자우편 제출 또는 회사가 요구하지 않고 지원자가 자발적으로 제출한 서류는 반환 예외. 채용 문의: jisoo.kim@ajnet.co.kr / syj0103@ajnet.co.kr / jhrd0317@ajnet.co.kr, 02.6240.0862/0884/0860.

지원 자격

공통자격: 남성의 경우 병역필 또는 면제자

해외여행 결격 사유가 없는 자

장애인 및 국가보훈대상자는 관련 법규에 의거 우대. 신입 통합구매는 대졸(4년제 이상)

Excel(Vlookup-up, 피벗테이블 기능 등) 가능자 우대. 신입 파렛트 B2B영업·파렛트 회수·IT장비 B2B영업·고소장비 B2B영업·지게차 B2B영업은 대졸(4년제 이상)

운전면허 소지 및 실운전 가능자(직무별 MS Office, 영업경력, 관련 자격증

지게차 면허, 지역 인근 거주자 우대). 신입 로봇설치 및 유지보수는 초대졸 이상, 운전면허 및 실운전 가능자

전기·전자·기계·메카트로닉스·제어공학 등 전공 또는 로봇 유지보수·자동화장비 Set-up/시운전 1년 이상 경력 또는 CAD·솔리드웍스·카티아 등 설계프로그램 가능자(서빙·협동로봇 Set-up 및 수리, 기구·전장 도면, PLC·Linux·Python·Git, 로봇 티칭 우대). 신입 MRO 상품기획은 대졸(4년제 이상)

MS Office 활용 능력자 우대. 경력직은 직무별 대졸(4년제 이상) 또는 초대졸 이상, 관련 유관경력 기준 충족, 운전면허 및 실운전 가능자를 요구하며, 회계는 회계·세무 8년 이상~13년 이하, 경영관리는 5년 이상~13년 이하, 통합구매는 1년 이상~5년 이하, 리스크관리는 3년 이상~10년 이하, 채권관리는 채권추심·채권관리 2년 이상~7년 이하, 글로벌 SCM은 국제물류 영업 및 운영 5년 이상~15년 이하, 해외영업은 글로벌 사업개발·프로젝트 관리·영업 4년 이상~8년 이하, IT장비 B2B영업은 1년 이상~12년 이하, IT장비 B2G영업은 4년 이상~12년 이하, AI인프라 영업은 4년 이상~15년 이하, 상품기획은 3년 이상 및 직무 포트폴리오 제출 필수, 로봇SI는 기계·메카트로닉스·로봇공학 등 전공 및 자동화 설비 5년 이상, 로봇유지보수접수관제는 고졸 이상 및 로봇 관련 필드 엔지니어 경력을 요구함.

우대사항

유연근무제: 시차 출퇴근제를 통해 유연한 근무 환경을 제공하여 업무와 개인 생활의 균형을 지원 동아리 지원: 사내 동아리 활동비 지원 경조 지원: 임직원 및 가족의 경조사 및 경조휴가 제공 장기근속 포상: 장기근속 임직원 포상금 및 포상휴가 지급 사내 어린이집: 임직원 자녀를 위한 사내 어린이집 운영 자녀수당 지급: 자녀 양육을 위한 자녀수당 별도 지급 점심시간 1시간 30분 제공 건강검진: 정기 건강검진을 통한 임직원 건강 관리 복지포인트 지급: 연 1회 복지포인트 지급 휴양소 지원: 임직원과 가족이 이용 가능한 휴양소 지원 단체상해보험 가입: 임직원 모두 대상 사내 스포츠센터 운영

빠른 액션

이력서 맞춤 구성 자기소개서 작성

핵심 키워드

공통자격: 남성의 경우 병... 유연근무제: 시차 출퇴근제... 동아리 지원: 사내 동아리... 경조 지원: 임직원 및 가족... 장기근속 포상: 장기근속... 사내 어린이집: 임직원 자... 자녀수당 지급: 자녀 양육... 점심시간 1시간 30분 제공 건강검진: 정기 건강검진을... 복지포인트 지급: 연 1회... 휴양소 지원: 임직원과 가... 단체상해보험 가입: 임직원... 사내 스포츠센터 운영

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공고 정보

등록일 2026-09-11

마감일 2026-09-20