현대트랜시스

시트생산기술 (우레탄 발포실)

경기 동탄 계약직 마감 2026년 04월 22일

채용 상세

폼패드 생산지원 (자재장착/금형장착/이형제도포 外)
폼패드 제품관리 (제품수정/재고 및 자재관리)서류전형 합격자 발표 : 홈페이지 합격자 조회/ 개별 e-mail 및 유선통화 / 관계법령 의거 직접 제출된 채용서류는 최종합격 발표 이후 90일간 보관되며, 해당기간 동안 담당자 이메일을 통해 반환요청 가능합니다. (반환비용 전액 회사 부담. 14일 이내 발송) / 제출서류에 허위 기재사실이 있을 경우 채용이 취소됩니다 / 국가보훈 대상자는 관계법에 의거 우대합니다

지원 자격

남성의 경우 군필 혹은 면제자로 해외여행에 결격사유가 없는 자 / 전문학사 유관 전공학위 취득자 우대 / MS오피스(엑셀, 파워포인트 등) 사용 가능자 우대 / 관련 업종 유경험자 우대 / 지게차 운전면허 소지자 우대

현대트랜시스 동탄 계약직 채용 중 - 시트생산기술 지원 전에 이것만은 꼭 확인하세요

현대자동차그룹 계열사 현대트랜시스에서 경기 동탄 사업장 시트생산기술 직무로 계약직 채용을 진행하고 있어요. 대기업 계열사라는 점에서 눈길이 가는 공고인데, 계약직 채용이다 보니 꼼꼼하게 살펴봐야 할 부분이 있답니다. 오늘은 공고 내용을 하나하나 풀어드리면서, 지원을 결정하기 전에 꼭 알아야 할 현실적인 정보도 함께 정리해 드릴게요.


현대트랜시스 동탄 시트생산기술 공고 핵심 정보 한눈에 보기

먼저 공고의 기본 정보부터 확인해 볼게요.

  • 회사명: 현대트랜시스
  • 근무지: 경기 동탄
  • 직무명: 시트생산기술 (우레탄 발포실)
  • 고용 형태: 계약직 (계약 기간 및 정규직 전환 여부 공고상 미명시)
  • 지원 마감: 2026년 4월 22일(수) 23:59까지

한 가지 중요한 점은, 이번 공고에 계약 기간이 명시되어 있지 않다는 거예요. 얼마짜리 계약인지, 연장 가능성은 있는지, 정규직 전환 기회는 있는지—이 부분들은 공고만으로는 알 수 없어요. 지원 전에 반드시 인사팀에 직접 문의하거나, 면접 자리에서 꼭 확인하시길 권해드려요.


시트생산기술 직무, 실제로 어떤 일을 하나요?

이번 채용은 우레탄 발포실에서 폼패드(Foam Pad)를 생산하고 관리하는 역할이에요. 자동차 시트 안에 들어가는 쿠션 소재를 만드는 공정이라고 생각하시면 이해하기 쉬워요.

구체적인 업무 내용은 다음 두 가지예요.

폼패드 생산지원
자재 장착, 금형 장착, 이형제 도포 등 발포 공정 전반을 지원하는 업무예요. 이형제는 금형에서 제품이 깨끗하게 떨어지도록 뿌려주는 물질인데, 생산 현장에서 반복적으로 이루어지는 작업이에요.

폼패드 제품관리
완성된 폼패드의 제품 수정 작업과 재고 관리, 자재 관리 업무를 담당해요. 수량 파악이나 이상 제품 처리 등 품질 유지와 관련된 업무가 포함돼요.

두 업무 모두 현장 중심의 생산·기술 직무예요. 사무직보다는 몸을 직접 쓰는 현장 작업이 메인이라는 점 미리 알아두시면 좋겠어요.


지원 자격 조건, 나는 해당이 될까요?

필수 조건은 남성의 경우 군필 또는 면제자이며 해외여행 결격사유가 없는 분이에요. 공고상 명시된 우대 조건도 함께 정리해 드릴게요.

  • 전문학사 이상 유관 전공 학위 취득자
  • MS오피스(엑셀, 파워포인트 등) 사용 가능자
  • 관련 업종 유경험자
  • 지게차 운전면허 소지자

우대 조건들이라 해당 사항이 없다고 해서 무조건 불리한 건 아니에요. 다만 생산 현장 경험이나 지게차 면허가 있다면 확실히 플러스 요인이 될 거예요. 국가보훈 대상자분들도 관련 법에 의거하여 우대받을 수 있으니 해당되시는 분들은 꼭 확인해보세요.


현대트랜시스 계약직 처우, 솔직하게 알려드릴게요

현대트랜시스는 현대자동차그룹 계열사인 만큼, 회사 자체의 체계와 근무 환경은 잘 갖춰진 편이에요. 생산 현장도 비교적 정돈되어 있고, 시스템이 체계적으로 운영된다는 평이 많아요.

그런데 계약직 처우에 대해서는 현실적으로 이해해야 할 부분이 있어요. 잡플래닛, 블라인드 등 익명 커뮤니티에서 수집된 후기를 바탕으로 정리한 내용이에요.

급여:
공고에 급여가 명시되어 있지 않아요. 대기업 계열사 수준의 기본급은 지급되는 것으로 알려져 있지만, 이 직무의 경우 교대 근무 수당이나 연장 근로 수당이 실수령액에서 큰 비중을 차지할 수 있어요. 정확한 금액은 면접 시 직접 확인하시는 게 가장 정확해요.

정규직 전환 가능성:
공고에 정규직 전환에 대한 내용이 전혀 없어요. 현대트랜시스는 공채 위주의 채용을 선호하는 기업으로 알려져 있고, 계약직에서 정규직으로 전환되는 경우는 '전환형 인턴' 포지션이 아닌 이상 제한적이라는 것이 업계의 일반적인 평가예요. 커뮤니티에서도 "정규직 전환을 기대하기보다 경력 개발의 발판으로 접근하는 것이 현실적"이라는 의견이 많아요.

정규직 전환을 목표로 지원하신다면, 반드시 면접 시 전환 조건과 절차를 명확하게 물어보세요.


아래 내용은 현대트랜시스 정규직 직원에게 제공되는 복지 기준으로 조사된 내용이에요. 이번 계약직 채용에는 일부만 적용되거나, 계약 조건에 따라 상이할 수 있어요.

현대트랜시스 정규직에게는 복지 포인트, 자녀 학자금 지원, 장기근속 포상, 의료비 지원, 경영성과급(PI/PS), 명절 상여금 등의 혜택이 제공되는 것으로 알려져 있어요. 조직 문화에 대해서는 비교적 수평적이라는 후기가 많고, 현대자동차그룹 계열사 특유의 체계적인 시스템이 갖춰져 있다는 점은 긍정적으로 언급돼요.

다만 계약직의 경우, 성과급 지급 대상에서 제외되거나 지급 비중이 현저히 낮고, 복지 포인트나 학자금 지원 등 핵심 혜택에서 배제되거나 제한적인 경우가 많아요.

위 복지는 정규직 기준으로 조사된 내용이며, 이번 채용(계약직)에는 일부만 적용되거나 상이할 수 있습니다. 면접 시 확인이 필요합니다.


지원하기 전, 이 세 가지는 꼭 물어보세요

현대트랜시스 동탄 시트생산기술 계약직 공고는 현대자동차그룹이라는 브랜드 파워와 체계적인 업무 환경이라는 점에서 분명히 매력적인 기회예요. 특히 자동차 부품 생산 분야에서 경력을 쌓고 싶은 분들에게는 의미 있는 첫 발판이 될 수 있어요.

그러나 계약직 공고인 만큼, 다음 세 가지는 지원 전 또는 면접 자리에서 반드시 확인하세요.

첫째, 계약 기간이 얼마나 되나요?
공고에 계약 기간이 명시되어 있지 않아요. 6개월인지, 1년인지, 그 이상인지 꼭 확인해야 해요.

둘째, 정규직 전환 가능성이 있나요?
전환형 포지션인지, 아닌지를 명확히 물어보세요. 전환 기회가 있다면 평가 기준과 절차도 함께 확인하세요.

셋째, 계약직에게 적용되는 급여 및 복지 조건은 어떻게 되나요?
수당 구조, 야간/교대 근무 여부, 실수령 예상액 등을 면접에서 구체적으로 확인하세요.

지원 마감은 2026년 4월 22일(수) 23:59이에요. 서류 합격자는 홈페이지 합격자 조회 또는 개별 이메일·유선 통화로 안내받을 수 있어요. 제출 서류에 허위 사실이 있을 경우 채용이 취소되니 꼼꼼하게 준비하셔야 해요.

좋은 결과 있으시길 진심으로 응원할게요.


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핵심 키워드

남성의 경우 군필 혹은 면...

공고 정보

출처 직접 등록
등록일 2026-04-15
마감일 2026-04-22